Oznámenie o aktualizácii hodnôt jednotkových nákladov na rok 2026
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky ako sprostredkovateľský orgán pre Program Slovensko 2021-2027 rozhodlo v procese implementácie národného projektu Integrácia štátnych príslušníkov tretích krajín vrátane migrantov, kód ITMS21+ 401405A344, o aktualizácií hodnôt jednotkových nákladov na rok 2026 v členení podľa pracovných pozícií vrátane vyčíslenia hodnoty maximálneho nárokovateľného nákladu za rok 2026 na jednu pracovnú pozíciu.
Oprávnenosť použitia aktualizovaných hodnôt jednotkových nákladov je platná od 1. januára 2026 vrátane.
A) Príspevok na hodinovú sadzbu celkovej ceny práce POMOCNÉHO ZAMESTNANCA
| Druh pracovnoprávneho vzťahu | Jednotkový náklad na rok 2026 (€/hodina) | Maximálny možný počet hodín, ktoré je možné vykázať za kalendárny rok na jednu pracovnú pozíciu | * Maximálny možný nárokovateľný náklad za kalendárny rok 2026 na jednu pracovnú pozíciu (€/rok/opozícia) |
|---|---|---|---|
| (a) | (b) | (c) | (d) = (b) * (c) |
| Pracovná zmluva* | 8,76 | 1 720 | 15 067 |
| Dohoda o vykonaní práce | 7,49 | 350 | 2 622 |
| Dohoda o pracovnej činnosti | 7,49 | 520 | 3 895 |
| Dohoda o brigádnickej práci študenta | 6,75 | 1 040 | 7 020 |
* V prípade zamestnancov, ktorí pracujú na skrátený úväzok alebo zamestnancov, ktorí nepracujú na projekte počas celého kalendárneho roka nepretržite (prácu na projekte začali resp. ukončili v priebehu roka, vrátane prípadov, keď projekt začal alebo skončil v priebehu kalendárneho roka) alebo zamestnancov zapojených do projektu len čiastočne z ich pracovného úväzku, sa maximálny možný nárokovateľný náklad za kalendárny rok 2026 na jednu pracovnú pozíciu vypočíta zodpovedajúcou pomernou (alikvotnou) časťou z 1 720 hodín (podľa metodiky zjednodušeného vykazovania výdavkov v súlade s Nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 1060/2021).
B) Príspevok na hodinovú sadzbu celkovej ceny práce KVALIFIKOVANÉHO ZAMESTNANCA
| Druh pracovnoprávneho vzťahu | Jednotkový náklad na rok 2026 (€/hodina) | Maximálny možný počet hodín, ktoré je možné vykázať za kalendárny rok na jednu pracovnú pozíciu | * Maximálny možný nárokovateľný náklad za kalendárny rok 2026 na jednu pracovnú pozíciu (€/rok/opozícia) |
|---|---|---|---|
| (a) | (b) | (c) | (d) = (b) * (c) |
| Pracovná zmluva* | 16,76 | 1 720 | 28 827 |
| Dohoda o vykonaní práce | 14,31 | 350 | 5 009 |
| Dohoda o pracovnej činnosti | 14,31 | 520 | 7 441 |
* V prípade zamestnancov, ktorí pracujú na skrátený úväzok alebo zamestnancov, ktorí nepracujú na projekte počas celého kalendárneho roka nepretržite (prácu na projekte začali resp. ukončili v priebehu roka, vrátane prípadov, keď projekt začal alebo skončil v priebehu kalendárneho roka) alebo zamestnancov zapojených do projektu len čiastočne z ich pracovného úväzku, sa maximálny možný nárokovateľný náklad za kalendárny rok 2026 na jednu pracovnú pozíciu vypočíta zodpovedajúcou pomernou (alikvotnou) časťou z 1 720 hodín (podľa metodiky zjednodušeného vykazovania výdavkov v súlade s Nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 1060/2021).
